Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Directeur van de juridische afdeling
Beschrijving
Text copied to clipboard!
Wij zijn op zoek naar een ervaren en gedreven Directeur van de juridische afdeling om ons team te versterken. In deze rol bent u verantwoordelijk voor het leiden van de juridische afdeling en het waarborgen van de naleving van alle relevante wet- en regelgeving. U zult fungeren als de belangrijkste juridische adviseur voor het managementteam en strategisch advies geven over juridische kwesties die van invloed zijn op de organisatie. Uw taken omvatten het beheren van juridische risico's, het ontwikkelen van juridische strategieën en het vertegenwoordigen van de organisatie in juridische procedures. U zult ook verantwoordelijk zijn voor het opstellen en herzien van contracten, het begeleiden van juridische geschillen en het coördineren van externe juridische adviseurs. De ideale kandidaat heeft een diepgaande kennis van het juridische landschap, uitstekende leiderschapsvaardigheden en het vermogen om complexe juridische kwesties op een begrijpelijke manier uit te leggen. U moet in staat zijn om effectief te communiceren met verschillende belanghebbenden en een proactieve benadering hebben bij het oplossen van juridische problemen. Als Directeur van de juridische afdeling speelt u een cruciale rol in het beschermen van de belangen van de organisatie en het bevorderen van een cultuur van naleving en integriteit.
Verantwoordelijkheden
Text copied to clipboard!- Leiden van de juridische afdeling en toezicht houden op alle juridische activiteiten.
- Adviseren van het managementteam over juridische kwesties en risico's.
- Ontwikkelen en implementeren van juridische strategieën en beleidslijnen.
- Beheren van juridische geschillen en coördineren van externe juridische adviseurs.
- Opstellen, herzien en onderhandelen van contracten en overeenkomsten.
- Zorgen voor naleving van wet- en regelgeving binnen de organisatie.
- Vertegenwoordigen van de organisatie in juridische procedures en onderhandelingen.
- Bijdragen aan de ontwikkeling van een cultuur van naleving en integriteit.
Vereisten
Text copied to clipboard!- Juridische graad en relevante professionele kwalificaties.
- Minimaal 10 jaar ervaring in een juridische functie, bij voorkeur in een leidinggevende rol.
- Uitstekende kennis van het juridische landschap en relevante wet- en regelgeving.
- Sterke leiderschaps- en managementvaardigheden.
- Uitstekende communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden.
- Vermogen om complexe juridische kwesties duidelijk uit te leggen.
- Ervaring met het beheren van juridische risico's en geschillen.
- Proactieve en oplossingsgerichte benadering.
Potentiële interviewvragen
Text copied to clipboard!- Kunt u een voorbeeld geven van een complex juridisch probleem dat u heeft opgelost?
- Hoe zorgt u ervoor dat uw team op de hoogte blijft van veranderende wet- en regelgeving?
- Wat is uw aanpak bij het beheren van juridische risico's binnen een organisatie?
- Hoe gaat u om met conflicten binnen uw team of met externe juridische adviseurs?
- Kunt u een situatie beschrijven waarin u strategisch juridisch advies heeft gegeven dat een significante impact had op de organisatie?
